Descripción

Curso láser de superación y desarrollo personal.
Nuevo formato sistémico, actualizado y renovado.

27/1/15

29. Actitud de aprendizaje

Muchas personas talentosas con frecuencia piensan que lo saben todo y eso les hace difícil continuar ampliando su talento. Sin embargo la disposición a aprender tiene que ver más con la actitud que con la aptitud. Es el deseo de escuchar, de aprender y de aplicar lo aprendido lo que cuenta. Es un hambre de descubrir y de crecer. Es la buena voluntad de aprender, avanzar y seguir aprendiendo.

Si te desenvuelves en posiciones de liderazgo es indispensable mantener una buena actitud hacia el aprendizaje. En el momento en que dejes de aprender dejarás de ser líder.

Cualquiera que sea el talento que tengas, lo ampliarás si te mantienes en un estado permanente de aprendizaje y te esfuerzas en ello.

Como dice John C. Maxwell, "Las personas talentosas con actitudes que aceptan el aprendizaje se convierten en personas extra talentosas".

¿Tu actitud es de aprender o de saber todo? ¿Que estás aprendiendo hoy?


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12/1/15

28. Realiza tu oficio hoy

Comenta John C. Maxwell que el médico William Osler, quien escribió "Principios y prácticas de la medicina" en 1892, en una ocasión le dijo a un alumno:

"Borre su futuro. Viva solamente para el presente inmediato y el trabajo asignado en ese lapso. No piense en la cantidad que debe lograrse, las dificultades que deben vencerse o el fin que se debe obtener; más bien enfóquese en la pequeña tarea que tiene al frente, aceptando que eso será suficiente para un día; ya que con certeza nuestra actividad principal es, tal como lo dice Carlyle: <<no veas lo que yace oscuramente a la distancia, sino lo que yace claramente a la mano">>.

La única forma de mejorar es practicar tu oficio hasta que lo conozcas al derecho y al revés. Al principio tú haces lo que sabes hacer. Entre más lo practicas, más lo conoces. Pero entre más lo haces, también descubrirás lo que debes hacer de manera diferente. Y es en ese momento cuando tienes que tomar una decisión: ¿Harás lo que siempre haz hecho, o intentarás hacer más de lo que crees que debe hacerse? La única manera de mejorar es salirte de la zona de comodidad e intentar nuevas cosas.

Si quieres hacer crecer tu empresa, tu departamento o trabajo lo que tienes que hacer es crecer personalmente. La única forma para que tu organización crezca es que los líderes que la dirigen crezcan también. Cada vez que sus líderes mejoran, el resto también lo harán. Como dijo Jack Welch en una ocasión: "Antes que usted sea un líder, el éxito consiste en desarrollarse a sí mismo. Cuando se convierte en un líder, el éxito consiste en hacer que los demás se desarrollen." Y el momento para  realizarlo es ahora mismo.

¿Qué mejora estás realizando en tu vida? ¿En qué estás enfocando tu crecimiento hoy?


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